特殊工种且有害，到了45岁能否退休？

能否45岁退休需依据具体规定判断。分析：女职工的退休年龄可能因工种及保险缴纳情况而异。对于特殊工种且有害健康的情况，国家通常有特别规定。若符合提前退休的条件，如工作年限、工种危害程度等，且已缴纳足够年限的保险，45岁退休是可能的。但需查阅最新的劳动法规及地方政策以确认。提醒：若出现单位拒绝办理退休手续或退休权益受损的情况，表明问题较严重，应及时寻求法律援助。
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处理方式：法律角度：处理此类问题，通常有两种方式。一是查阅相关法律法规及政策文件，确认是否符合提前退休条件；二是与单位人事部门沟通，了解退休流程及所需材料。选择建议：若对法律条款理解清晰且单位配合，可自行处理；若存在疑虑或单位不配合，建议咨询专业律师或向劳动监察部门投诉。
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具体操作：1.查阅法规：详细阅读《劳动法》、《社会保险法》及相关政策文件，特别是关于特殊工种提前退休的规定。2.收集证据：准备个人身份证明、工作证明、保险缴纳记录及工种危害评估报告等证据材料。3.与单位沟通：向单位人事部门提出退休申请，并附上相关证据材料。如单位同意，按流程办理退休手续。4.寻求援助：若单位拒绝或拖延办理，可向当地劳动监察部门投诉，或咨询专业律师，通过法律途径维护自身权益。5.法律诉讼：在必要时，可向法院提起诉讼，要求单位履行退休义务并赔偿损失。